随着冬日的寒风渐起，大地被一片银装素裹，人们纷纷裹紧衣物，抵御着刺骨的寒冷。然而，在中国石油菏泽分公司牡丹南加油站，却洋溢着别样的温暖与活力。这里的员工们不仅没有被严寒击垮，反而个个生龙活虎，精神焕发，他们的秘诀就是——“我们有专属保温杯，这个冬天，我们不寒冷！”

故事的主人公是牡丹南路加油站的经理李春梅。在日常工作中，她细心地发现了一个小问题：员工们的水杯更换频繁，大小不一，有的用罐头瓶，有的用饮料瓶，既不整齐也不美观，更重要的是不保温。眼看冬天就要来临，李春梅心里暗暗下定决心，不能让员工们在寒冷的冬天里喝上凉水。

于是，李春梅开始悄悄行动起来。她精心在网上挑选了一批保温杯，并特别定制了每个员工的姓氏，希望这份心意能成为大家冬日里的一份温暖。然而，她并没有立即将这份惊喜告诉大家，而是选择了一个巧妙的方式——将保温杯作为完成非油销售任务的额外奖励。

在“惊喜”礼物的激励下，员工们个个摩拳擦掌，使出浑身解数，最终超额完成了销售任务。当李春梅拿出印有每人姓氏的保温杯时，大家惊喜交加，兴奋地跳了起来。“我有保温杯了，罐兄弟，再见啦！”值班长薛丹果断抛弃了陪伴她很久的罐头瓶，换上了自己的专属保温杯。

这份专属保温杯不仅为员工们带来了温暖，更激发了大家的工作热情。尤其在春节车流量高峰期，员工们干劲十足，以更加饱满的热情投入到工作中。他们深知，这份温暖不仅仅来自于手中的保温杯，更来自于领导对员工的深切关怀和无私奉献。

李春梅的举动在中国石油菏泽分公司内部传为佳话，成为了公司人文关怀的典范。这份小小的礼物，不仅传递了温暖，更凝聚了人心，激发了员工的归属感和工作积极性。在这个寒冷的冬天里，中国石油菏泽分公司牡丹南加油站的故事，成为了冬日里的一抹暖阳，照亮了每个人的心田。（作者：刘燕丽  来源：山东销售菏泽分公司）